为贯彻落实学院2017年《工作报告》和《工作要点》精神，强化目标管理，夯实目标责任，切实做好目标管理工作,积极推进“一肩双标、一岗双责”工作机制的实施,切实推进岗位目标责任制的落实，明晰工作责任，强化职责意识，圆满完成2017年度岗位目标任务，6月2日，信息技术系召开全系职工会议，落实部门工作目标，会议由信息技术系主任崔素红主持。

会议现场

　　会上，信息技术系副主任付乃孝宣读了系部与学院签订的工作目标，包含共性目标七项、对接各行政处室工作目标二十项、党建工作目标十二项、精神文明创建工作目标十三项，并将各项目标逐项分解到各部门。

　　信息技术系主任崔素红对全系职工提出了两点要求：一是思想认识到位。目标是动力，责任是鞭策，要以推进目标责任制考核工作作为加强自身建设、提高履职履责能力的一项重要措施和手段，通过全面落实工作目标责任制，以满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新的精神状态，有效推动信息技术系各项工作“上水平”。二是组织落实到位，系内各部门负责人作为本部门目标责任管理第一责任人，按照郑书记“说了算，定了干，干就干好”的要求，完成工作目标的细化分解和具体实施。通过层层落实，做到责任到人，确保目标责任制真正“落地”，圆满完成信息技术系各项工作目标。