受省内经济下行压力的影响，学生就业工作面临压力较大。为了抓住有利时机，抢占就业市场份额，以务实有为的工作态度，落实学院2016年工作要点，迎接挑战，保质保量完成今年就业安置工作，3月14日下午13:30分，实训与就业处组织召开了2016年就业工作会议，会议由实训与就业处副处长王宏斌主持，就业管理科和各系就业工作负责人参加了会议。

会议现场

　　会上，实训与就业处副处长王宏斌对《哈尔滨劳动技师学院2016年工作要点》和就业工作年度目标考核标准进行了部署。同时强调五个系要认真学习贯彻落实学院出台的《学生顶岗实习和就业工作管理办法》、《校外实训（实习）教学管理办法》、《学生校外实习突发事件应急预案》、《校企合作管理办法》等文件精神。2016年就业工作要紧密围绕《工作要点》展开，不断加深校企合作深度、提高就业层次和就业质量。在保持管理制度、工作流程不变的前提下，要做到有法可依、依法办事，保护我院学生的合法权益；并做好学生顶岗实习期间管理工作的考核，就业管理科全员深入各系开展工作，采取“一对一服务”措施，确保就业工作效率和质量的提高。

　　同时针对各系《学生顶岗实习协议书》规范进行了热烈的研讨，并最终对协议书里的内容达成了共识，为进一步规范顶岗实习管理工作奠定了基础。

　　最后，王宏斌副处长代表学院提出几点希望：一是希望各系就业教师要认真学习并严格执行学院有关管理制度，做好学生顶岗实习和就业的相关管理工作。二是要求就业管理科全体成员与五个系就业负责人共同努力，确保完成全年就业工任务。